Por conta da greve dos roteiristas e atores, a maioria dos eventos protagonizados pelos indicados ao Emmy Awards foi cancelada esse ano. Os que estão acontecendo, têm como participantes quem trabalha nos bastidores e alguns diretores.
Mesmo assim, muitos produtores, editores, produtores de elenco e de arte, figurinistas, compositores, profissionais de cabelo e maquiagem, até mesmo diretores, não topam participar em solidariedade aos colegas que estão em greve. Já outros participam e aproveitam a chance para falar dos amigos que não estão ali pois estão à frente da luta por uma indústria mais justa, por melhores condições de trabalho para todos e pelo uso da inteligência artificial de forma que não prejudique os profissionais.
A Variety conseguiu reunir em dois painéis um grupo de profissionais do time criativo e diretores num delicioso brunch no hotel Four Seasons, em Beverly Hills, na última terça-feira.
Nós marcamos presença no evento, que foi digamos, interessante. Como previsto, os palestrantes mencionaram a crise que assola Hollywood com as greves dos roteiristas e atores acontecendo, simultaneamente, pela primeira vez desde 1960, e também falaram que a inteligência artificial não vai substituir nunca a criatividade do imenso grupo de pessoas que trabalha num seriado, filme, reality show e documentário.
Cada um falou um pouco da sua trajetória dentro do seu projeto que, com seus altos e baixos, rendeu a cada profissional uma indicação ao maior prêmio da “TV” (que agora inclui os serviços de streaming, claro!). Mas, eu confesso que fiquei um pouco incomodada, pois entre as 18 pessoas que participaram dos dois painéis, tinha apenas 1 pessoa preta, 2 pessoas asiáticas e 6 mulheres.
Não que esse seja um retrato fiel dos indicados ao Emmy Awards em 2023. Verdade que a lista completa apresenta mais diversidade. Ainda assim, oito anos depois da hashtag “Oscar is so White” (O Oscar é muito branco) e sete anos depois do movimento “MeToo”, esperávamos uma indústria mais equilibrada, e o que vemos, infelizmente, está ainda muito longe dos nossos mais remotos sonhos.
Sem desmerecer o evento e seus participantes, que sim fizeram um excelente trabalho e merecem suas indicações, a verdade é que os membros da Television Academy ainda prestigiam majoritariamente seus iguais, levando em consideração que eles dominam os sets de gravação de seriados, minisséries, filmes pra TV, reality shows e documentários.
A luta, seja em relação à remuneração e à inteligência artificial, assim como, em relação à diversidade, continua longe de acabar. Ainda estamos caminhando a passos de tartaruga por aqui.
Agradecemos a Variety pelo convite, o brunch estava um espetáculo, como sempre, e o toque de realidade é válido para continuarmos na batalha a fim de abrir espaço para as mulheres, os pretos, os latinos, mulçumanos, nativos, indianos e outras minorias que buscam uma chance nesse tapete vermelho.
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| vvvvv | Participantes do painel Time Criativo Tom Campbell, Produtor Executivo, “RuPaul’s Drag Race” Susie Farris, produtora de elenco , “Jury Duty” Chris Gehrt, produtor de elenco”Abbott Elementary” Yana Gorskaya, Editor, “What We Do in The Shadows” Michael Harte, Picture Editor, “STILL: A Michael J. Fox Movie” Charlene Lee, produtora de elenco “BEEF” Arlene Martin, Diretora do departamento de Cabelo/Maquiagem, “P-Valley” Brett Morgen, Diretor, Produtor, Editor e Editor Musical, “Moonage Daydream” Jamie Hartman, compositor & Melissa McCoy, ACE – Editor, “Ted Lasso” Bryan Parker, Supervisor da edição de som, “Mrs. Davis” Judy Rhee, produtora de arte, “Poker Face” Mitchell Travers, figurinista, “George & Tammy” |
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| vvvvv | Participantes no painel dos Diretores: Valerie Faris & Jonathan Dayton, “Fleishman is in Trouble” Peter Hoar, “The Last of Us” Declan Lowney, “Ted Lasso” Glenn Weiss, “The Oscars” Davis Guggenheim, Diretor, “STILL: A Michael J. Fox Movie” |
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No episódio do nosso podcast, Verdade seja Dita, sobre as indicações ao Emmy Awards 2023, eu falo mais sobre a falta de representatividade e diversidade em Hollywood.
Coloque o fone, aperte o play e confira:
